扬子江药业集团工匠系列五十四 | 夏国栋:谱写无悔的青春

扬子江药业集团工匠系列五十四 | 夏国栋:谱写无悔的青春

夏国栋

“这个产品的优势是健脾理气……” 这位毕业于中国药科大学的高材生神采奕奕、声音朗朗,丝毫没有距离感,一聊起在市场部的工作,夏国栋便打开了话匣子,滔滔不绝地介绍起来。

崎岖路上策马扬鞭

2015 年,刚从中国药科大学毕业的夏国栋通过招聘会入职扬子江药业集团,担任产品推广员。短暂的培训期后,他正式走上工作岗位,同时负责两个产品的区域推广。热情高涨的夏国栋把两个产品的相关资料背的滚瓜烂熟,恨不能一天拆成 48 小时用。

然而经历了一段时间的努力后,夏国栋觉得欲速则不达,原先的那股冲劲也松懈了下来。于是他调整思路,集中火力在一个产品上,把它的推广做成特色案例,成功地撕开了一个突破口。该产品在推广沟通中获得好评,销售势头大好,也拉动了其他产品的推广速度。

及时调整、精准出击,一年多的工作经历让夏国栋磨练出坚毅果敢的性格,出类拔萃的业务水平也让他崭露头角,成为产品推广的佼佼者。

2017 年,两个市场区域都将橄榄枝递到了夏国栋的面前:一个区域更为成熟,市场推广成功案例多,另一个尚未开发完善,需要自己慢慢摸索。夏国栋毫不犹豫地选择了摸索开路,做出了他职业生涯中的第一个最重要的选择。

“学着做一个开路人,对我来说更具有挑战意义。” 那时的夏国栋一门心思扑在工作上,晚上挑灯夜战,仔细琢磨着产品和市场特点,分析已有数据,赶在天亮前拿出一份又一分推广方案;白天他拿着方案追着领导,一遍遍求建议、等审批,火速安排落地实施。月底回集团总结开会时,夏国栋一直留意着其他区域的成绩,一有机会就去讨教取经。

道路崎岖,却让夏国栋更快成长,已经成为市场部经理的他,如今也多次在集团大大小小的会议上,分享着自己将薄田变沃土的成功经验。

从认同到热爱

不管抱有怎样的个人考量,选择学医、学药的年轻人多少都有些济世救人的情怀,夏国栋也一样。因此,毕业时的他在招聘会上看到扬子江药业集团 “为父母制药、为亲人制药” 的质量文化,一下子就被戳中了内心。

从学习摸索到独当一面,夏国栋慢慢领悟和吸收着扬子江的企业文化,坚韧不拔与永不满足的企业精神也一点点刻进脑海中,在挫折来临时,成为他不断前行的内生动力。

2020 年,突如其来的疫情打破了上半年既定的工作计划,担扬子江人从不因任何困难在原地待命,夏国栋也是如此。“疫情给所有行业都带来巨大的冲击,我们市场经理是要最先作出反应。” 从 2 月开始,原定的推广方案都被搁置,夏国栋把家办成了办公室,每天不是视频会议就是打不完的电话。线下活动受阻,线上推广成为唯一路径,哪些平台可以提供稳定的线上服务,线上推广的效率与成功率怎么预判,在团队人员都困于家中的情况下如何协调进行前期准备与后期保障工作,这些都是夏国栋需要思考的问题。在大家的齐心协力下,夏国栋负责的产品线所受影响并不大,还收获了不少意外之喜。

回顾这五年的点点滴滴,夏国栋在一次次拼搏中找到了个人的价值。这个 “我的青春我作主” 的市场部经理很少说 “我”,更爱说 “我们”,他希望可以帮助团队解决工作之余的杂务,给后来者提供一个专注的环境,激发他们的专业能力,让这个最年轻的团队能够青春无悔,光彩夺目。

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(来源:新华财经)

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